Angajați un candidat

Mutați candidatura în etapa Angajat și completați data angajării, perioada de probă și salariul. Persoana apare apoi printre angajații din Resurse umane.

Angajați candidatul

Deschideți candidatura, faceți clic pe Mutați în și alegeți etapa Angajat.
În panoul lateral Schimbă status, completați:
- Data angajării: prima zi de lucru.
- Sfârșitul perioadei de probă: sfârșitul perioadei de probă.
- Sfârșit: sfârșitul contractului, pentru un contract pe durată determinată. Altfel, lăsați câmpul gol.
- Salariu net și Salariu brut, precum și câmpul Tip al salariului.
Pentru a-i trimite un e-mail candidatului, activați opțiunea Trimiteți un e-mail de notificare? când apare. Consultați Trimiteți un e-mail candidatului când îi mutați candidatura.
Faceți clic pe Schimbă status.

Puteți și să trageți cardul în coloana Angajat pe panou: panoul lateral se deschide mai întâi.

Ce urmează

Candidatura rămâne în Candidaturi, în etapa Angajat.
Persoana este adăugată printre angajații din Resurse umane. Apare în Angajați și în Integrare.
Când completați ambele salarii, Skileo îi creează și postul pe baza anunțului de angajare: titlul, nivelul de experiență, departamentul și tipul de contract, cu datele și salariile introduse.
În contul său, candidatul își vede candidatura în grupul Angajat.

Completați atât salariul net, cât și pe cel brut. Fără amândouă, angajatul nu are un post în Resurse umane și va trebui să îl adăugați acolo chiar dumneavoastră.

Întrebări frecvente

Skileo spune că persoana a fost deja angajată. De ce?

O persoană poate fi angajată o singură dată într-un spațiu de lucru. Este deja printre angajați, printr-o altă candidatură.

Pot angaja pe cineva care pleacă din companie?

Nu cât timp este încă în procesul de plecare. Așteptați ultima sa zi de lucru.

Pot anula o angajare?

Mutați candidatura în altă etapă. Persoana iese atunci din lista de angajați. Pe panou, Anulați nu este oferit pentru o angajare.