Ta bort eller offboarda en medarbetare
När du tar bort en medarbetare försvinner allt som ditt företag har om hen, för gott och utan papperskorg. När någon slutar väljer du i stället Starta offboarding, så att historiken finns kvar.
- Programvara
- Skileo HR
- Vem kan göra detta
- Företagsägare, Medlem
- Uppdaterad
När någon slutar: offboarda hen
Klicka på åtgärdsknappen (⋮) i slutet av medarbetarens rad och välj Starta offboarding. Det startar medarbetarens avslut, och sidan och historiken finns kvar. Du hittar medarbetaren i listan genom att ställa in Anställningsstatus på Avslutad.
Ta bort en medarbetare
Ta bara bort en medarbetare när du inte bör spara något om hen, till exempel någon som lades till av misstag.
- Öppna Medarbetare i menyn.
- Klicka på åtgärdsknappen (⋮) i slutet av medarbetarens rad och välj Radera.
- Klicka på Ja, radera det!
Du kan också ta bort en medarbetare från åtgärdsknappen på medarbetarens sida eller redigeringssida.
För att ta bort flera medarbetare kryssar du för deras rader och klickar sedan på Radera i fältet som visas ovanför listan.
Borttagna medarbetare flyttas inte till Papperskorg. De kan inte återställas.
Det här tas bort
Allt som ditt företag har om personen som medarbetare:
- avtalen och deras historik,
- team, kompetenser, nödkontakter och viktiga datum,
- bedömningar, kommentarer och privata anteckningar om personen.
Det här finns kvar
- Personens Skileo-konto. Personen kan använda det i andra företag, så det tas aldrig bort.
- Personens ledighet, tidrapporter och de uppgifter och dokument som personen har fått. De finns kvar i sina egna listor.
Vanliga frågor
Kan jag få tillbaka en borttagen medarbetare?
Nej. Lägg till medarbetaren igen, eller importera hen. Läs Lägg till en medarbetare.
Kan medarbetaren fortfarande logga in efter att jag har tagit bort hen?
Hen behåller sitt konto men ser inte längre ditt företags utrymme.
Jag har importerat medarbetare av misstag. Hur tar jag bort dem?
Ångra importen inom 30 dagar. Läs Importera medarbetare från ett kalkylark.