Lebenslauf-Datenbank
Behalten Sie alle Personen, die Sie einstellen könnten, an einem Ort, finden Sie den passenden Lebenslauf und laden Sie die Person zu einem Stellenangebot ein.
9 Artikel · Zuletzt aktualisiert am 04.11.2026
So funktioniert die Lebenslauf-DatenbankDie Lebenslauf-Datenbank in Recruiting zeigt alle, die Sie einstellen könnten, mit Lebenslauf, Kompetenzen und Labels. Sie kommen hinein durch Anlegen, Import oder eine Bewerbung.Person zu Ihrer Lebenslauf-Datenbank hinzufügenKlicken Sie in der Lebenslauf-Datenbank auf Neu hinzufügen, dann Lebenslauf erstellen. Füllen Sie Name, Stellenbezeichnung, E-Mail, Kompetenzen und Datei aus und speichern Sie. Einladen ist möglich.Lebensläufe aus einer Tabelle importierenKlicken Sie in der Lebenslauf-Datenbank auf Neu hinzufügen, dann Importieren. Legen Sie eine Excel-, ODS- oder CSV-Datei ab und prüfen Sie die Zeilen. Rückgängig machen geht 30 Tage lang.Lebenslauf in Ihrer Lebenslauf-Datenbank findenSuchen Sie in der Lebenslauf-Datenbank nach Namen, oder filtern Sie nach Kompetenzen oder Labels. Ein Klick auf ein Label zeigt alle, die es haben. Exportieren Sie die Liste als CSV-Datei.Was eine Lebenslauf-Seite zeigtDie Lebenslauf-Seite zeigt oben, wer die Person ist und wie Sie sie erreichen, dann Eckdaten wie ihr bestes Stellenangebot, und in Tabs Lebenslauf, Datei, Bewerbungen, Dokumente und Aufgaben.Lebensläufe mit Labels versehenMit Labels gruppieren Sie Personen, etwa Junior oder Jobmesse 2026. Vergeben Sie sie in der Liste, für mehrere Personen auf einmal oder auf der Lebenslauf-Seite, und filtern Sie die Liste danach.Einer Person aus Ihrer Lebenslauf-Datenbank eine Stelle anbietenLaden Sie eine Person aus der Lebenslauf-Datenbank per E-Mail zu einem Stellenangebot ein, oder fügen Sie sie ohne E-Mail selbst hinzu. Das geht auch für mehrere Personen auf einmal.Lebenslauf bearbeiten oder löschenZum Ändern öffnen Sie den Lebenslauf und klicken auf Lebenslauf bearbeiten. Zum Entfernen wählen Sie Löschen im Aktionsmenü der Person. Das ist endgültig: Lebensläufe kommen nicht in den Papierkorb.Wer Lebensläufe sehen und ändern kannDer Geschäftsinhaber kann in der Lebenslauf-Datenbank alles. Ein Mitglied braucht die Berechtigung Lebenslauf-Datenbank, zum Einladen, Zuordnen oder Löschen auch Bewerbungen. Bewerber sehen sie nie.