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Sondaggi

Scrivi sondaggi, inviali ai tuoi dipendenti o a un team e leggi le risposte sotto forma di grafici. Riutilizza sondaggi e domande come modelli.

9 articoli · Ultimo aggiornamento: 9 nov 2026

Come funziona l’elenco dei sondaggiSondaggi elenca i questionari che scrivi per i tuoi dipendenti, con i destinatari e la data di invio. Filtra, cerca ed esporta l’elenco, e invia, copia o elimina un sondaggio dalla sua riga.Creare un sondaggioClicca su Aggiungi nuovo in Sondaggi, dai al sondaggio un titolo, un tipo e i destinatari, aggiungi le domande, poi salvalo oppure salvalo e invialo subito.Aggiungere domande a un sondaggioNella sezione Domande del sondaggio, clicca su Aggiungi nuovo per scrivere una domanda o sceglierne una esistente. Una domanda chiede un testo libero, una scelta tra risposte o un voto su una scala.Inviare un sondaggioClicca su Invia sulla riga del sondaggio o nella sua anteprima e conferma. Skileo manda a ogni destinatario un’e-mail con il link al sondaggio, che non può più essere modificato.Rispondere a un sondaggioApri il sondaggio dalla sua e-mail o da Sondaggi nel tuo menu, rispondi a ogni domanda e clicca su Invia le risposte. Vedrai poi i risultati di tutti quelli che hanno risposto.Leggere i risultati di un sondaggioUna volta inviato il sondaggio, Vedi risultati mostra quante persone l’hanno ricevuto, aperto e compilato, e le risposte a ogni domanda in grafico e tabella. Filtrale per team o per persona.Usare i modelli di sondaggioUn modello di sondaggio è un sondaggio che tieni come base. Salva un sondaggio come modello, poi copia il modello ogni volta che ti serve un nuovo sondaggio con le stesse domande.Gestire i modelli di domandeModelli di domande raccoglie tutte le domande dei sondaggi della tua azienda, pronte da aggiungere a qualsiasi sondaggio. Lì puoi creare, copiare, modificare ed eliminare domande.Chi può vedere e modificare i sondaggiIl titolare d’azienda può fare tutto con i sondaggi. Un membro ha bisogno del permesso Sondaggi e modifica solo i sondaggi che ha creato. I dipendenti rispondono solo ai sondaggi ricevuti.