Jak kandydaci aplikują na ofertę pracy

Aplikowanie bez konta

1. Kandydat otwiera link do oferty pracy. U góry może zmienić język strony w polu Język.
2. Klika Zastosuj. Otwiera się formularz Aplikuj na to stanowisko.
3. Na karcie Aplikuj teraz wpisuje swoje dane w polach Imię, Nazwisko i E-mail.
4. Dodaje to, o co prosi oferta pracy: CV jako plik lub link, List motywacyjny, linki do swoich profili i odpowiedzi na Twoje pytania.
5. Klika Wyślij aplikację.

Skileo tworzy dla niego konto kandydata i wysyła mu e-mail, aby je aktywował. Na tym koncie może śledzić swoje aplikacje i uzupełniać swoje CV.

Aplikowanie z kontem

1. Kandydat klika Zastosuj, potem kartę Logowanie i się loguje.
2. Formularz pokazuje jego profil. CV zapisane w jego profilu jest już załączone. Zamiast niego może załączyć inne.
3. Dodaje pozostałe rzeczy, o które prosi oferta pracy, i klika Wyślij aplikację.

Jeśli wpisze adres e-mail, który ma już konto, Skileo poprosi go najpierw o zalogowanie się.

Co dzieje się dalej

• Aplikacja pojawia się w sekcji Aplikacje, na etapie Aplikował. Zobacz Jak działają aplikacje.
• Osoba trafia do sekcji Baza CV, jeśli jeszcze jej tam nie ma.
• Obserwujący oferty pracy dostają e-mail z linkiem do aplikacji. Oferta pracy bez obserwujących wysyła go do użytkownika z rolą Właściciel firmy i do każdego użytkownika z rolą Członek, który może zmieniać aplikacje.
• Na stronie publicznej kandydat widzi teraz komunikat: Twoja aplikacja na tę ofertę została już wysłana. Nie może aplikować dwa razy na tę samą ofertę pracy.
• W Skileo kandydat znajduje aplikację na swojej liście aplikacji. Zobacz Co kandydaci widzą ze swoich aplikacji.

Częste pytania