# Kuka näkee ja voi hyväksyä työaikakirjauksia

_Skileo Henkilöstöhallinto › Työaikakirjaukset · Kuka voi tehdä tämän: Yrityksen omistaja, Jäsen_

Yrityksen omistaja voi kaiken. Jäsen tarvitsee Työaikakirjaukset-oikeuden: Katselu päivien näkemiseen, Muokkaus hyväksyntään, hylkäykseen, maksetuksi merkintään, vientiin ja muiden ajan kirjaamiseen.

## “Yrityksen omistaja”

“Yrityksen omistaja” näkee jokaisen työaikakirjauksen ja voi tehdä niille kaiken.

## “Jäsen”

“Jäsen” tarvitsee oikeuden “Työaikakirjaukset”, jonka “Yrityksen omistaja” antaa kohdassa “Asetukset”, välilehdellä “Jäsenet”.

- “Katselu”: näkee valikossa kohdan “Työaikakirjaukset” ja jokaisen lähetetyn, hyväksytyn ja hylätyn päivän kirjauksineen. Voi suodattaa ja hakea luettelosta.
- “Muokkaus”: voi myös hyväksyä ja hylätä päiviä, merkitä toimeksisaajien päiviä maksetuiksi, viedä luettelon sekä kirjata tai korjata työntekijöiden aikaa.

Painiketta, jota hän ei saa käyttää, ei näytetä.

## Työntekijät

Työntekijä näkee vain oman aikansa omassa näkymässään. Hän kirjaa sen ja lähettää sen. Hän ei koskaan näe muiden aikaa. Lue [Täytä ja lähetä työaikakirjauksesi](https://www.skileo.com/help/fi/fill-in-your-timesheet).

## Kuka saa sähköpostit

- Lähetetty päivä: “Yrityksen omistaja” ja käyttäjät, joiden rooli on “Jäsen”.
- Hylätty päivä: työntekijä, syyn kanssa.

Päivän hyväksymisestä tai maksetuksi merkitsemisestä ei lähetetä sähköpostia.


## Usein kysytyt kysymykset

### Miksi Jäsen ei voi viedä luetteloa?

“Vie” näkyy vain, jos kohdassa “Työaikakirjaukset” on oikeus “Muokkaus”.

### Näyttääkö Työaikakirjaukset-oikeus myös Projektien ajan?

Näyttää. Sen avulla käyttäjä, jonka rooli on “Jäsen”, näkee kaikkien ajan myös ohjelmistossa “Projektit”. Lue [Katso kirjatut tunnit](https://www.skileo.com/help/fi/see-the-time-logged).

### Kuka näkee poissaolot?

Siihen tarvitaan toinen oikeus. Lue [Kuka näkee ja voi muuttaa poissaoloja](https://www.skileo.com/help/fi/who-can-see-time-off).

---
https://www.skileo.com/help/fi/who-can-see-timesheets · Päivitetty: 2026-11-09