# Sdílení dokumentu se zaměstnancem nebo uchazečem

Vyberte lidi v poli Přiřadit k a nechte zapnutý přepínač sdílení. Dostanou e-mail a dokument si mohou otevřít ve svém vlastním prostoru Skileo.

## Sdílení dokumentu

1. Přidejte dokument, nebo nějaký otevřete a klikněte na “Upravit”.
2. V části “Kde se zobrazuje” vyberte lidi v poli “Přiřadit k”.
3. V části “Přístup” zkontrolujte, že je přepínač sdílení zapnutý. Zapne se sám, jakmile někoho vyberete.
4. Klikněte na “Uložit”.

Každý z nich dostane e-mail s odkazem na dokument. Najde ho také v části “Dokumenty” ve svém vlastním prostoru Skileo.

V softwaru Rekrutování vybíráte z uchazečů. V ostatních softwarech vybíráte ze zaměstnanců.

## Přiřazení bez sdílení

Přiřazením osoby se dokument zařadí do jejího profilu. Otevřít ho jí umožní až sdílení.

Chcete-li mít dokument v profilu osoby, ale nezobrazovat jí ho, vypněte přepínač sdílení. Přepínač pak zobrazí hlášení “Vypnuto: otevřít ho mohou jen ti, kdo spravují dokumenty.”

## Kdo dostane e-mail

- Když přidáte sdílený dokument: každý, s kým je sdílený.
- Když sdílení zapnete později: každý, s kým je sdílený.
- Když ke sdílenému dokumentu přidáte lidi: jen noví lidé.

Změna čehokoli jiného žádný e-mail neodešle.

## Ukončení sdílení

Otevřete dokument, klikněte na “Upravit” a vypněte přepínač sdílení. Osobu můžete také odebrat z pole “Přiřadit k”. Dokument už pak otevřít nemůže.


## Časté otázky

### Může ten člověk dokument změnit?

Ne. Může ho otevřít a stáhnout. Měnit ho mohou jen lidé, kteří spravují dokumenty.

### Uvidím, jestli dokument otevřeli?

Ano. Otevřete dokument a zvolte kartu “Přístup”. Na řádku každé osoby je vidět, jestli dokument otevřela a kdy.

### Mohu je požádat o potvrzení, že ho přečetli?

Ano. Viz [Žádost o potvrzení přečtení dokumentu](https://www.skileo.com/help/cs/ask-to-confirm-a-document-was-read).

### Kdo další dokument vidí?

Viz [Kdo vidí dokument](https://www.skileo.com/help/cs/who-can-see-a-document).

---
https://www.skileo.com/help/cs/share-a-document · Aktualizováno: 2026-11-02